国家承认的提升学历的方法

很多人出来工作之后，因为各种条件需要提升学历，有哪些提升学历的办法呢？今天小编就来为大家排忧解难了，下面小编会分析几种提升学历的方法，希望能帮助到各位！

提升学历的方式

1、成人高考(夜大、函授)

这是比较常规的成人教育形式，也是当前选择人数最多的。成人高考需要参加每年10月的国家统一的入学考试，在收到录取学校录取通知书后，第二年3月开学，学习时间约2.5-3年。平常上课是在工作日的晚上或者周末。成人高考的学习形式包括函授、业余(夜大、半脱产)学习，考生要以自己的实际情况灵活地选择适合自己的学习形式。一般推荐参加业余制学习。这类成人教育的话，还是需要学员有一定的基础，相比较其他三种形式，入学门槛稍高。

2、网络教育(远程教育)

网络教育(远程教育)是通过网络进行在线授课。这种形式主要是比较适合工作繁忙没有固定时间来上课的学员。只要有电子设备，可以在任何地方任何时间观看视频教学。另外报名入学时间比较宽松，考试时间比较多，每个月都有入学考试。学籍时间从报名之日所在的报考季（春秋两季）开始算学籍，入学后可查询网络学籍档案。由于是招考院校自主命题和招生，因此入学门槛比较低，毕业率通过率比较高。

3、自考(高等教育自学考试)

自考会由学校个报考学习中心老师进行统一授课，课堂上会给学员讲解书本章节上难点、要点、考点。学习的知识要点会相对比较突出。考生能比较领会到考试的重点内容，这种形式比较适合学习薄弱，需要老师帮忙辅导的学员。考生每年有四次考试，每次最多考4科，必须要通过所选专业的所有考试科目才可申请毕业，颁发学历证书。考试考点可根据学生自主安排考区，考试前一周打印准考证。

4、开放大学(原广播电视大学现代远程开放教育)

国家开放大学是主动适应广东经济社会发展和人的全面发展需要，在全省建立覆盖城乡的完善的学习支持服务系统。报读者需要参加入学水平测试，以便学校了解学员的学习能力和学习基础。学习方式包括自主学习、协作学习、面授辅导。

专业学历注册的学习者，修满规定学分、通过毕业审核准予毕业并颁发毕业证。

提升学历后能带来哪些好处

1、找工作：许多单位(尤其是国家机关和事业单位)招聘都要求本科或硕士以上学历。如许多学校招后勤管理人员及实验员都要求本科，一些中小学招聘老师都要求本科以上，公务员，大多也只是局部艰苦工作岗位允许专科生报考，而且工作地点基本在基层。没有本科学历文凭，会丧失许多理想的工作机会。

2、工资定级：目前，本科工资比专科工资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资，如在一些城市的外资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高500元以上是正常的。而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些。

3、人事改革：许多单位(尤其是国家机关和事业单位)提拔干部、竞选领导基本条件都是本科以上学历。专科以下即使找到工作，却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住。

4、考研：有了本科学历。就可以直接报考全国统招研究生了而专科生只能在专科毕业满两年后以同等学力报考研究生，尽管国家规定允许专科毕业满两年后以同等学力报考研究生，但许多大学实际上却不愿招收专科生，会在许多方面设障碍。

5、考证：许多国家职业资格证都要求本科以上学历。国家供认均可，不分专业，而如果只是专科，不论是哪个专业，也不论毕业于哪个学校，也不论个人有什么背景关系，就一生永远做不了公证员、律师、法官和检察官了。

6、考公务员：公务员工作稳定，现在许多人都想做公务员，而人事部规定，公务员岗位需要通过公务员考试，现在大多数公务员岗位都要求本科以上才有资格报考，通常只有基层和艰苦的工作岗位留给专科一部分。

7、留学：现在许多国家都承认我国的本科学历。就可以在国外直接报读更高一级学历了不需要在国外再浪费时间，这样会省许多费用。

8、职称评定：如今各类职称评定几乎都与学历挂钩。而现在许多单位的主管领导几乎都是有高级职称的人，本科学历也是评职称的一个首要条件。

学历有多重要

1、职场竞争优势

虽然现在招聘APP众多，但是企业的数量并没有更多的增加，用人单位如何更好更快的筛选可用的人，在不认识或不知道你才能的时候，学历就是筛选的第一标准。而且大多数用人单位（国家机关和事业单位更为明显）在筛选简历的时候，本科或者以上的学历要求基本是最低的了。你越努力学习，以后你的选择越多，机会就越多。

2、工资待遇、评职称和晋升

大部分单位（特别是国家机关和事业单位）都是按照学历的高低来调整基础薪酬的（那些说学历没用的人啪啪打脸），相同能力，大专可能就会比本科少200-300的底薪（只是举例，每个单位情况不同）。并且在事业单位中，想要晋升为更高的职位，通常需要更高的学历才行。

3、考研、考公务员

无论是全日制本科，或者是成人教育本科学历，都是可以报考全国统招研究生，而专科生只能在专科毕业满五年后报考研究生。

公务员对于大部分而言是铁饭碗（近期貌似薪资又上调过），工作相对稳定，压力较小，但是大多数公员岗位都要求本科以上才有资格。

4、落户

有部分地区（例如上海）实行“积分落户制”，按照制度设计，流动人员的学历、职称、社会保险、社会服务、荣誉称号等都可置换一定分值，累积的分值将可能为他们换得梦寐以求的“城镇户口”或“子女入学指标”。学历就是你的加分项。

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